Pourquoi avoir choisi ce métier?

Mes premières expériences professionnelles, dès 17 ans, (job étudiant, stages) m'ont interpellés sur les questions du bien-être au travail et des choix d'orientation et de reconversion. 

Dès ma licence en psychologie j'ai souhaité m'orienter vers la psychologie du travail et de l'orientation afin d'accompagner les personnes en souffrances et/ ou qui souhaitaient changer d'emploi ou de profession. 

J'ai réalisé mes premiers stages en centres d'orientation, cabinet conseil, centre d'interventions psychologiques.

Psychologie existentielle, écopsychologie, éco-anxiété

Ce que je souhaite développer

Soucieuse de l'environnement depuis une dizaine d'années, et de l'impact du système capitaliste sur l'humain, j'ai étudié l'écopsychologie et la psychologie existentielle. Je souhaite aujourd'hui obtenir un diplôme universitaire sur ce champ pour vous accompagner au mieux sur vos questionnements existentiels notamment face au travail et la crise environnementale. 

Et dans ma vie personnelle?

Attirée par la culture et la protection de l'environnement j'ai eu, et j'ai encore, différentes expériences bénévoles et des activités de loisirs dans ces secteurs. 

Mes diplômes

- Master 2 professionnel de psychologie des transitions: orientation, insertion, conseil - Aix en Provence
- Master 1 de psychologie de l'éducation et de la formation / ingénierie psychologie sociale et cognitive - Rennes
- Licence professionnelle des Métiers de l'Insertion et de l’Accompagnement Social - Reims
- Licence mention psychologie - Brest

Mes formations continues

- Sens de la vie et sens du travail, niveau I - CNAM-INETOP Paris
-
Le Stress, par Christophe Herbert (psychologue clinicien)
- Le Burn-out, par Jacques de Mol (docteur en psychologie)

Mon expérience professionnelle

Accompagnement professionnel et social:
- transitions / reconversions professionnelles
- reconversion suite à des problèmes de santé
- reconversion suite immigration
- recherche d'emploi et de formation

Orientation scolaire et professionnelle
- accompagnement des jeunes de moins de 26 ans à l'élaboration et validation de leur projet de formation et professionnel
- animation d'ateliers: recherches documentaires, connaissance de soi, techniques de recherches d'emploi
- évaluation des aptitudes intellectuelles